Nuestro método
Para cada organización interesada en colaborar con nosotros para mejorar el desempeño de sus equipos y promover la felicidad de sus integrantes, diseñamos un plan único adaptado a sus necesidades.
[sugg MAUD: Cada organización que cree y buscar desatar [sic] el potencial de su equipo y construir relaciones sostenibles con su stakeholder y entorn.... - ]
Los métodos que empleamos incluyen talleres grupales (tanto virtuales como presenciales), coaching grupal e individual.
Nos aseguramos de que las y los participantes puedan integrar lo aprendido en su actividad cotidiana para maximizar los resultados.
Nuestras técnicas se basan en principios de Deep Democracy, Sociocracia, entre otros enfoques. Además, implementamos modelos como el Pensamiento Sistémico y el Modelo U, entre otros.
